1 たんぽぽ ★ :2018/04/07(土) 19:18:26.88

https://www.kobe-np.co.jp/news/zenkoku/compact/201804/0011143020.shtml

 横浜市の水産加工会社で働いていたベトナム人男性技能実習生(27)が、男性の受け入れ窓口となった監理団体「房総振興協同組合」(千葉県鴨川市)に有給休暇を取りたいと伝えたところ、房総組合職員が2月、事前通告もなく男性宅に押し掛け、ベトナムに強制帰国させていたことが関係者への取材で分かった。

 契約書では勤務開始から半年経過すれば10日間、年次有給休暇が取得できるとなっており、男性は昨年3月から勤務していた。本来、実習生を保護すべき監理団体側が労働者の基本的権利を無視した格好だ。


(出典 ginoujissyuusei.c.blog.so-net.ne.jp)



(出典 www.bsfsupport.com)





3 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:19:08.55

アベどーするのこれwwww


4 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:19:37.62

実習生制度をやめろよ


5 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:21:41.80

ホントにこの制度は必要なのか?
悪用する奴が多すぎるだろ


6 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:21:59.65

千葉の田舎って、地元企業が色の黒いガイジンを団バスに積み込んで駅から工場に運んでるよね
あれってどう見てもアウスビッツ


8 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:24:11.36

実習生の分際で有給くれとか
どっちにしろ日本じゃ生きていけないわ


11 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:26:18.32

これは現代の奴隷制度だわな


12 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:27:13.61

一方の言い分だろ。両方聞かないと全体が見えないわ


13 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:27:35.70

まあ日本じゃこれがデフォだけどな


14 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:27:35.94

恥ずかしい国やな、政治家も嘘ばかりやしな


16 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:28:42.32

中小ならこんなん普通


17 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:28:48.35

まあこれが実態だな


18 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:29:00.55

可哀想に
また1人反日の誕生だろ


23 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:30:10.04

>>18
一人じゃない
家族友人が皆反日に
日本は自ら敵を増やしてる阿呆国だよ


21 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:29:42.58

まさに奴隷制度


22 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:29:53.79

研修とは名ばかりの実質ドレイ労働だからな


24 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:30:38.82

法律が無ければ所詮こんなもんよ、良心やモラルなんて糞食らえ。


25 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:31:15.81

これ本来の意味で実習させてるとこなんて存在するの?
奴隷ばっかじゃん


26 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:31:24.87

強制帰国こんなに簡単に出来るんだ?
ナマポの在日も帰国させろよw


27 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:31:29.95

零細企業なら普通だよなあ。
明日から来なくていいよとか。

そうなると、もう日本はユネスコの世界遺産で認めたけど強制労働や従軍慰安婦で問題となった
体質って全然変わってないのな。


28 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:32:00.86

金持ちを肥え太らせるために貧乏人が泥や油にまみれて働き、最低限の労働権すら行使することも許されない日本という国は本当に自由な国なのか?


29 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:32:09.83

民間団体にまかせるとこうなるんだよな。これ日本国民なら
まだ裁判とか救済の手立てあるけど、国際私法のめんどうな
手続き考えると実質泣き寝入りになるからタチが悪いんだよな
ほんとこんな奴隷制度さっさと廃止すべき


30 名無しさん@1周年 :2018/04/07(土) 19:32:20.84

実際はこれ有給休暇を超えて休もうとして、欠勤扱いになると伝えたら帰った話なんだけど。